Microsoft PowerPoint - AVNT Q4 2023 Earnings Presentation v7 AVIENT CORPORATION F O U R T H Q U A R T E R 2 0 2 3 R E S U L T S A N D 2 0 2 4 F I N A N C I A L G U I D A N C E (NYSE: AVNT) F E B R U A RY 1 4 , 2 0 2 4 DISCLAIMER Forward-Looking Statements Certain statements contained in or incorporated by reference into this presentation constitute “forward-looking statements” within the meaning of the Private Securities Litigation Reform Act of 1995. ASHISH KHANDPUR PRESIDENT & CEO 4 5 PORTFOLIO TRANSFORMATION 5 46% 66% 87% 100% 0% 20% 40% 60% 80% 100% 2005 2010 2015 2020 2023 % o f A dj us te d EB IT D A Commodity JVs Distribution Performance Products & Solutions Specialty Businesses Adjusted EBITDA from Specialty Applications SUSTAINABILITY AS A GROWTH DRIVER 7 LONG-TERM REVENUE GROWTH DRIVERS Sustainable Solutions Composites, Healthcare, Asia / LATAM Overlap Other 60%+ Key Growth Drivers Total Company Revenue Growth Drivers Long-Term Growth Rate Sustainable Solutions 8–12% Composites 8–10% Healthcare 8–10% Asia / LATAM 5% Other 0–2% Avient 6% END MARKET OBSERVATIONS (% OF COMPANY SALES) ENERGY DEFENSE TELECOMMUNICATIONS HEALTHCARE 8 TRANSPORTATION INDUSTRIAL BUILDING & CONSTRUCTION 9% CONSUMER 19% PACKAGING 23% 9 REGIONAL OBSERVATIONS (% OF COMPANY SALES) 9 41% 36% Q 4 2 0 2 3 R E S U LT S Q4 2023 PERFORMANCE VS. PY $790 $719 $107 $114 Sales Adjusted EBITDA $0.42 $0.52 Adjusted EPS - 9% + 7% + 24% Sales Adjusted EBITDA Adjusted EPS 13 Q4 2023 SEGMENT PERFORMANCE 14 CAI $491 $459 Sales $70 $84 SEM $301 $260 Sales $55 $49 - 7% - 14%+20% - 11% Q4 EBITDA BRIDGE 15 $ millions CAI: Price / Mix 11 Deflation 14 SEM: Price / Mix 4 Deflation 9 Net Price Benefit 38 Cost Reductions 13 Wage Inflation (8) Other (2) Q4 2023 $114 Adjusted Q4 2022 $ 107 Demand (34) • Demand was down, but less than in previous quarters, due to slowing pace of destocking • Positive net price benefit: o CAI – Pricing flat with favorable mix from uptick in packaging and consumer end markets and raw material deflation o SEM - Pricing flat with favorable mix from Composites and raw material deflation • Cost reductions primarily driven by reduced administrative costs and cost synergies 2 0 2 4 G U I DA N C E 2024 GUIDANCE Full Year 2024 Guidance Adjusted EBITDA $505 to $535 million Adjusted EPS $2.40 to $2.65 Interest Expense $105 to $110 million Adjusted Effective Tax Rate 23% to 25% Capital Expenditures ~$140 million 17 Q1 Adjusted EPS of $0.68 A P P E N D I X 20 Performance Additives 15% Pigments TiO2 Dyestuffs Polyethylene 10%Nylon Polypropylene Styrenic Block Copolymer Other Raw Materials 38% ~40% hydrocarbon based (Grey shaded materials are hydrocarbon based, includes portion of “Other Raw Materials”) Non-hydrocarbon based materials RAW MATERIAL BASKET SEGMENT DATA U.S. & Canada 41% 36% 2023 SEGMENT, END MARKET AND GEOGRAPHY GEOGRAPHY REVENUESEGMENT FINANCIALS 19% 23%Industrial Building and END MARKET REVENUE $2,007M $358M $1,138M $224M Sales EBITDA Specialty Engineered Materials Color Additives and Inks $502M$3,143M (1) 22 (1) Total company sales and adjusted EBITDA of $3,143M and $502M, respectively, include intercompany sales eliminations and corporate costs 2023 REVENUE | $2 .0 BILLION 34% 37% 21% END MARKET REGION 23 34% 21% 15% Building & 1% Energy COLOR, ADDITIVES & INKS 2023 REVENUE | $1 .1 BILLION 52% 35% 24 6%Industrial 12% 10% Defense Building & END MARKET REGION SPECIALTY ENGINEERED MATERIALS 32% 26% Building & 6% 2% Defense 1% (18% of sales) 2023 AVIENT REGIONAL SALES 25% Building & (36% of sales)Transportation 22% Building & 12% 6% US & Canada (41% of sales) 59% 22% Building & LATAM (5% of sales) 25 BY END MARKET Reconciliation of Non-GAAP Financial Measures (Unaudited) (Dollars in millions, except for per share data) Senior management uses comparisons of adjusted net income from continuing operations attributable to Avient shareholders and diluted adjusted earnings per share (EPS) from continuing operations attributable to Avient shareholders, excluding special items, to assess performance and facilitate comparability of results.

Microsoft PowerPoint - AVNT M8 Investor Presentation AVIENT CORPORATION I N V E S T O R P R E S E N T A T I O N (NYSE: AVNT) AU G U S T 2 0 2 4 DISCLAIMER Forward-Looking Statements Certain statements contained in or incorporated by reference into this presentation constitute “forward-looking statements” within the meaning of the Private Securities Litigation Reform Act of 1995. For the same reasons, Avient is unable to address the probable significance of the unavailable information. 3 AVIENT OVERVIEW 2023 Financial ResultsCompany Overview Revenue By: 9,300 Employees 102 Manufacturing Sites 20,000+ Customers  Innovating materials and processing solutions to solve our customers’ challenges while enabling a sustainable world  Broad portfolio of technologies with market leading positions and flexibility to anticipate and meet customer needs  Focus is on organic revenue growth and margin expansion, following our successful portfolio transformation $3.14B Revenue $2.36 Adjusted EPS $502M Adjusted EBITDA 16.0% Adjusted EBITDA Margins $186M Adjusted Free Cash Flow U.S. & Canada 64% Specialty Engineered Materials Color Additives and Inks 41% 23% 19% 10% 5% 4% Building & Energy Telecom Geography Segment Industry 2024 Financial Guidance $515 to $540 million Adjusted EBITDA $2.55 to $2.70 Adjusted EPS 4 Industry Sustainability Standards ESG Ratings Performance 1 4 87th 94th percentile Avient CDP Score: A- SUSTAINABILITY PERFORMANCE AND RECOGNITION AU G U S T 6 , 20 24 W EB CAS T P RE SE N TATI O N 6 Q2 2024 HIGHLIGHTS • 5% organic sales growth supported by broad-based growth across all regions in both CAI and SEM segments • Growth stemmed from gaining share, winning new product specifications and restocking in certain end markets • Cost control and operational discipline expanded EBITDA margins by 100 bps • EPS exceeded guidance by $0.05 and increased 21% vs the prior year Adj. Q2 2023 (TOTAL COMPANY) $824 $850 $131 $143 (in millions) $0.63 (in millions) Adjusted EBITDA Adjusted EPS 8 + 3% (+5% excluding FX) + 9% (+12% excluding FX) + 21% (+25% excluding FX) Sales 9 Q2 2024 RESULTS – ORGANIC SALES BY REGION VS PY 9 +5% +4% +1% +19% Avient ex.

Eliminate complexity of portfolios, go-to-market models and organization 4. to grow double-digits in prioritized businesses through key growth vectors 5. Full-year 2024 highlights ► 4% organic revenue growth for Avient; 3% for CAI and 6% for SEM ► Adjusted EBITDA margin expanded 20 bps for Avient; 90 bps for CAI and 110 bps for SEM ► New strategy in execution Leadership team strengthened with a new CTO, CIO, General Counsel, SVP (New business development & marketing) in place ► New compensation plan rolled out in January 2025, in direct alignment with the strategy ► 2024 was our safest year on record ► Increased dividend 5% to $1.08 on an annualized basis; 14th consecutive increase FY 2024 results FULL YEAR 2024 VS. Avient 2024 sales BUSINESS SEGMENTS END MARKETS REGIONS 63% S E M C AI 23% 4% 3% Packaging Telecom Energy Defense 41% 35% 18% US & Canada Latin America Europe, Middle East 24Copyright © .

& Canada 64% 36% Specialty Engineered Materials Color Additives and Inks 37% 9% 4% 4% Building & Energy Telecom 4 CREATING A WORLD-CLASS SUSTAINABLE ORGANIZATION 1. 6.5% annualized long term sales growth leveraging sustainable solutions, composites, healthcare and emerging regions 2. Deliver annual EBITDA and EPS growth of 10% and 15% 4. GUIDANCE 12 14.8% 15.8% Adjusted EBITDA Margin % Better-than-expected margins driven by: • Resilient demand for composites and sustainable solutions which improved mix of higher margin applications • Deceleration of raw material inflation • Cost reduction activities Q1 EBITDA BRIDGE 13 $ millions CAI: Price / Mix 19) Inflation (4) SEM: Price / Mix 6) Inflation (4) Net Price Benefit 17) Wage and Energy Inflation (13) Cost Reductions 8) FX (6) Q1 2023 Actual $134) Adjusted EBITDA Q1 2022 Pro Forma $ 176) Demand (48) • Weak demand conditions in-line with previous expectations • Pricing continues to cover inflation of raw materials, wages and energy U.S. & Canada 38% 17% Q1 2023 SEGMENT, END MARKET AND GEOGRAPHY GEOGRAPHY REVENUESEGMENT FINANCIALS 23% Building and 6%Telecommunications END MARKET REVENUE (1) Total company sales and adjusted EBITDA of $846M and $134M, respectively, include intercompany sales eliminations and corporate costs $537M $91M $310M $64M Sales EBITDA Specialty Engineered Materials Color Additives and Inks $134M$846M (1) 14 Q1 2023 SALES BY REGION Yo Y C H A N G E ( E X C L .

Palm Christoph Page 4 / 5 Délégué à la gestion journalière Pouvoir de signature La Société est valablement engagée et représentée à l'égard de tiers pour tout ce qui relève de la gestion journalière par la signature individuelle du délégué à la gestion journalière dans les limites des pouvoirs qui lui ont été délégués par décision du conseil de gérance. 05/07/2018 Personne(s) chargée(s) du contrôle des comptes ERNST & YOUNG [2] ERNST & YOUNG N° d'immatriculation au RCS B47771 ERNST & YOUNG Société anonyme 35E Avenue John F. Kennedy 1855 Réviseur d'entreprises agréé 01/07/2021 Déterminée Date d'expiration du mandat 01/07/2024 Page 5 / 5 Pour extrait conforme [3] Luxembourg, le 16/11/2021 Pour le gestionnaire du registre de commerce et des sociétés [4] [1] Information mise à jour mensuellement sur base de l'article 12§3 de la loi modifiée du 19 décembre 2002 concernant le registre de commerce et des sociétés ainsi que la comptabilité et les comptes annuels des entreprises 4] Le présent extrait est établi et signé électroniquement.

No:8 Esenyurt/İstanbul 4 Taahhüt Edilen Sermaye Miktarı 100.799.000,00 TL 5 Ödenen Sermaye Miktarı 100.799.000,00 TL 6 Yönetim Kurulu Üyeleri • Holger Hans Kronimus (Yönetim Kurulu Başkanı) • Christoph Palm (Yönetim Kurulu Başkan Yardımcısı) • Zaneta Gabriela Potoczny (Yönetim Kurulu Üyesi) 7 Bağımsız Denetçi Ticaret Unvanı: Elit Bağımsız Denetim ve Yeminli Mali Müşavirlik Anonim Şirketi Adresi: Halaskargazi Cad. No:8 Esenyurt/İstanbul 4 Committed and Paid Company Capital TRY 100,799,000.00 5 Full names of the Board members of the Company (in the event that a legal entity is a board member, that legal entity's MERSIS number, trade name, registered address and its individual representative's full name) • Holger Hans Kronimus • Christoph Palm • Zaneta Gabriela Potoczny 6 Independent auditor's title, registered address, and branch offices (if any).

Migdałowa 4, 02-796 Warszawa, Polska certifies that AVIENT Luxembourg S.à.r.l 14 Avenue de l’Eguillette, 95310 Saint Ouen L’Aumône FRANCE (operating under a tolling agreement) complies with the requirements of the certification system ISCC PLUS (International Sustainability and Carbon Certification) This certificate is valid from 30.12.2024 to 29.12.2025. For circular raw materials, the voluntary information about PIR (post-industrial recycling) or PCR (post-consumer recycling) material can be stated in brackets. 3) Farm Sustainability Assessment (FSA) was developed by the Sustainable Agriculture Initiative (SAI) SAI Gold Compliance: ISCC Compliant can be claimed as “SAI FSA 3.0 Gold Level Equivalence” 4) FEFAC: European Feed Manufacturers’ Federation.

Microsoft PowerPoint - AVNT Q3 2024 Earnings Presentation_10.29_12PM AVIENT CORPORATION T H I R D Q U A R T E R 2 0 2 4 R E S U L T S A N D 2 0 2 4 F I N A N C I A L G U I D A N C E (NYSE: AVNT) O C T O B E R 3 1 , 2 0 2 4 DISCLAIMER Forward-Looking Statements Certain statements contained in or incorporated by reference into this presentation constitute “forward-looking statements” within the meaning of the Private Securities Litigation Reform Act of 1995. FX +8.5% FX -0.4% Total Avient +8.1% Note: Regional Sales Percentages exclude impact of foreign exchange COLOR, ADDITIVES & INKS SEGMENT $487 $522 $89 $97 (in millions) (in millions) 7 + 7% (+8% excluding FX) + 9% (+11% excluding FX) 18.3% +40 bps *18.7% * * Adjusted EBITDA Margin % • Sales growth driven by winning new product specifications in consumer & packaging, strong underlying demand in healthcare and improving demand in building & construction • Favorable mix and raw material deflation contributed to EBITDA margin expansion SPECIALTY ENGINEERED MATERIALS SEGMENT $268 $295 $51 $57 (in millions) (in millions) 8 • Sales growth driven by restocking in healthcare & consumer end markets and strong underlying demand for composite applications used in building & construction, energy and defense end markets • Favorable mix contributed to EBITDA margin expansion + 10% (+10% excluding FX) + 12% (+13% excluding FX) 19.0% +40 bps *19.4% * * Adjusted EBITDA Margin % 2024 G U IDA N CE FY 2024 GUIDANCE Previous (Aug 6) Current Adjusted EPS $2.55 to $2.70 $2.63 to $2.67 Adjusted EBITDA $515 to $540 million $525 to $530 million Interest Expense $105 million $104 million Adjusted Effective Tax Rate 23% to 25% 23% to 25% Capital Expenditures & Investment in S/4 Hana ~$140 million ~$140 million 10 11 • Investor Day to be held December 4, 2024 at the NYSE, beginning at 10AM • The focus will be to do a deep dive on the Company’s strategy • Registration and microsite will be available in early November 2024 AVIENT INVESTOR DAY AP P EN D IX 18 Performance Additives 15% Pigments TiO2 Dyestuffs Polyethylene 10%Nylon Polypropylene Styrenic Block Copolymer Other Raw Materials 38% ~40% hydrocarbon based (Grey shaded materials are hydrocarbon based, includes portion of “Other Raw Materials”) Non-hydrocarbon based materials RAW MATERIAL BASKET SEGMENT DATA U.S. & Canada 41% 36% 2023 SEGMENT, END MARKET AND GEOGRAPHY GEOGRAPHY REVENUESEGMENT FINANCIALS 19% 23%Industrial Building and 7% END MARKET REVENUE $2,007M $358M $1,138M $224M Sales EBITDA Specialty Engineered Materials Color Additives and Inks $502M$3,143M (1) 7% 20 (1) Total company sales and adjusted EBITDA of $3,143M and $502M, respectively, include intercompany sales eliminations and corporate costs 2023 REVENUE | $2 .0 B ILL ION 34% 37% 21% END MARKET REGION 21 34% 21% 15% Building & 1% Energy COLOR, ADDITIVES & INKS 2023 REVENUE | $1 .1 B ILL ION 52% 35% 22 6%Industrial 12% 10% Defense Building & END MARKET REGION SPECIALTY ENGINEERED MATERIALS 32% 26% Building & 6% 2% Defense 1% (18% of sales) 2023 AVIENT REGIONAL SALES 25% Building & (36% of sales)Transportation 22% Building & 12% 6% US & Canada (41% of sales) 59% 22% Building & LATAM (5% of sales) 23 BY END MARKET Reconciliation of Non-GAAP Financial Measures (Unaudited) (Dollars in millions, except for per share data) Senior management uses comparisons of adjusted net income from continuing operations attributable to Avient shareholders and diluted adjusted earnings per share (EPS) from continuing operations attributable to Avient shareholders, excluding special items, to assess performance and facilitate comparability of results.

นโยบายวา่ด้วยการต่อต้าน การติดสนิบนและการต่อ ต้านการทุจรติท่ีนำ �ไปใช้ท่ัว โลกของ Avient ออกเม่ื อ: 1 กรกฎาคม 2020 นโยบายวา่ดว้ยการตอ่ตา้นการตดิสินบนและการตอ่ตา้นการทุจรติที่นำ�ไปใช้ทั่วโลกของเรา 1 ความสำ�คญัของการปฏิบัตติามกฎระเบียบ 1 ความรบัผิดชอบของเรา 1 การตดิสินบนคอือะไร 2 การให้สินบนแก่เจ้าหน้าที่ของรฐั 2 การตดิสินบนทางการคา้ 2 การจ่ายเงินคา่อำ�นวยความสะดวกและเงินส่วนแบ่งโดยทุจรติ (Kickback) 2 การทำ�งานกับตวัแทน ผู้จัดจำ�หน่ายและบุคคลที่สามอื่น ๆ 3 การสอบทานธุรกิจและกระบวนการอนุมัต ิ 3 สัญญาณอันตราย 3 ข้อกำ�หนดเรือ่งการบัญชีและการเก็บรกัษาบันทึก 3 การรายงานการละเมิดที่อาจเกิดขึน้ 4 สายดว่นจรยิธรรมของ Avient 4 การป้องกันจากการตอบโตเ้อาคนื 4 การอ้างอิงดว่น: ส่ิงที่ตอ้งกระทำ�และห้ามกระทำ�ของ ABAC 5 1 นโยบายวา่ด้วยการต่อต้านการติดสิ นบนและการต่อ ต้านการทุจริตท่ี นำ �ไปใช้ท่ั วโลกของเรา Avient ห้ามการปฏิบัติทางธรุกิจที่ เป็ นการฉ้อโกง การติดสิ นบนและการทุจริต อื่ นทุกรูปแบบโดยเด็ดขาดในการดำ�เนินการทางธรุกิจทุกอย่างของเราในทุก สถานที่ ทั่ วโลก นโยบายน้ี มีผลใช้กับ Avient และบริ ษัทในเครื อของตน รวม ถึง เจ้าหน้าที่ พนักงาน ตัวแทน และบุคคลที่ สามที่ ดำ�เนินงานในนามของ Avient โดย Avient จะตัดสิ นโทษทางวินัยตอ่บุคคลที่ เข้าไปมี ส่วนร่วมในการ ติดสิ นบนหรือการทุจริตโดยมี โทษสูงสุดคือการเลิกจ้าง Avient ได้จัดทำ�โปรแกรมที่ ครอบคลุมสำ �หรับการใช้นโยบายน้ี ผ่านแนว ปฏิบัติ การอบรม การสอบสวนและการควบคุมดูแลท่ี เหมาะสม เจ้าหน้าที่ ฝ่าย จริ ยธรรมองค์กรซ่ึ งจะประสานงานกับฝ่ายกฎหมาย มีหน้าที่ รับผิดชอบตอ่การ ให้คำ�แนะนำ �เรื่ องการตีความและการใช้นโยบายน้ี การสนับสนุนการอบรมและ การให้ความรู้ รวมทั ้งตอบรับการรายงานข้อกังวลต่าง ๆ นโยบายฉบับน้ีกำ�หนดห้ามกิจกรรมทุจรติทางธุรกิจ รวมถึง แต่ไม่ จำ�กัดเพียง การตดิสินบน การจ่ายเงินคา่อำ�นวยความสะดวก เงิน ส่วนแบ่งโดยทุจรติ (Kickback) ของขวญัหรอืส่ิงบันเทิง ที่ ไม่เหมาะสมหรอืฟุ่มเฟือย หรอืส่ิงใดที่มีคา่ที่ ไดท้ำ�หรอืเสนอให้ เพื่อให้ ไดร้บัประโยชน์ทางธุรกิจอันมิชอบ กิจกรรมทุจรติทางธุรกิจ ประเภทน้ีมีผลใช้บังคบักับทุกคนที่เราดำ�เนินธุรกิจหรอืตอ้งการ ดำ�เนินธุรกิจดว้ย อย่างไรก็ดี ไม่ควรสับสนระหวา่งการเสนอส่ิงที่มี มูลคา่กับของขวญัและการตอ้นรบัทางธุรกิจที่ชอบดว้ยกฎหมาย สมเหตสุมผลและตามขีดจำ�กัดและกิจกรรมที่ชอบดว้ยกฎหมาย อื่นใดที่เกี่ยวข้องกับการดำ�เนินธุรกิจของ Avient โดยตรง 1 ความสำ�คัญของการปฏิบัติตามกฎระเบียบ ไม่ว่าเราจะดำ�เนินธรุกิจอยู่ ในสถานที่ ใดก็ตาม กฎหมายตอ่ต้านการให้สิ นบน ตอ่ต้านการทุจริต (Anti-Bribery, Anti-Corruption หรื อ ABAC) จะนำ �มา บังคับในการดำ�เนินธรุกิจของเรา ซ่ึ งรวมถึง แต่ ไม่จำ�กัดเพียง กฎหมายตอ่ต้าน การทุจริตในต่างประเทศ (Foreign Corrupt Practices Act หรื อ FCPA) และ กฎหมายตอ่ต้านการให้สิ นบนของสหราชอาณาจักร (UK Bribery Act) แม้ว่า กฎหมายในแตล่ะประเทศจะมี เน้ื อหาแตกต่างกันออกไป แตก่ฎหมายเหล่าน้ี บัญญัติ ให้การมี ส่วนร่วมในการทุจริตหรื อการให้สิ นบนในรูปแบบใดก็ตามเป็ น เรื่ องผิดกฎหมาย และกำ�หนดให้บริ ษัทต่าง ๆ ต้องทำ�การเก็บรักษาสมุดบัญชี บันทึก และบัญชี โดยมี รายละเอียดต่าง ๆ ที่ เหมาะสม การฝ่าฝื นกฎหมายเหล่า น้ี อาจกอ่ให้เกิดความเสี ยหายตอ่ช่ื อเสี ยงของ Avient บทลงโทษที่ รนุแรง และ โทษจำ�คุก เป็ นเรื่ องสำ �คัญที่ ต้องปฎิบัติตามกฎหมาย ABAC ในทุกประเทศที่ เราดำ�เนิน ธรุกิจอยู่ และต้องเพิ่ มการตระหนักรู้ และความระมัดระวังของเราเมื่ อต้องดูแล จัดการหรื ออยู่ ในประเทศที่ อาจมีความเส่ี ยงตอ่การติดสิ นบนและการทุจริตสูง 1 โปรดดูหัวข้อเรื่อง ของขวัญและการต้อนรับดูแล ในหลักจรรยาบรรณของ Avient และ นโยบายของขวัญ และส่ิงบันเทิง ของเรา เพื่อระบุว่าค่าใช้จ่ายท่ีคุณวางแผนไว้น้ันได้รับอนุญาตหรือไม่ ความรับผิดชอบของเรา เจ้าหน้าที่ พนักงานของ Avient และบุคคลที่สามที่ปฏิบัติหน้าที่ ในนาม ของ Avient ทุกคน มีหน้าที่รับผิดชอบในการทำ�ความเข้าใจและปฏิบัติตาม นโยบายน้ี และทุกคนมีหน้าที่รับผิดชอบในการ: • สรา้งความคุน้เคยกับหลักเกณฑ์ที่มีผลใช้บังคบัของนโยบายน้ี และส่ือสาร ให้ผู้ ใตบ้ังคบับัญชาทราบ • สอบถาม ถ้านโยบายหรอืส่ิงที่ตอ้งกระทำ�ในสถานการณ์บางสถานการณ์น้ัน ที่ ไม่ชัดเจน • จัดการและตดิตามตรวจสอบกิจกรรมทางธุรกิจที่ดำ�เนินการผ่านบุคคลที่ สามอย่างเหมาะสม • คอยสังเกตถึงข้อบ่งชีห้รอืพยานหลักฐานของการกระทำ�ผิด • รายงานการละเมิดหรอืกรณีที่สงสัยวา่อาจเป็นการละเมิดดว้ยวธิีการที่เหมาะ สมโดยทันที กฎหมาย ABAC บัญญัติ ให้การที่บริษัทใดหรือบุคคลใดเสนอ สัญญา จ่ายเงิน หรืออนุมัติการจ่ายเงินส่ิงที่มีค่าใด ๆ ให้กับบุคคลใด ๆ 2 เพื่อรักษาหรือได้มา ซ่ึงธุรกิจ หรือได้รับความได้เปรียบทางธุรกิจที่ ไม่เหมาะสมอื่นใดเป็นเรื่องผิด กฎหมาย ข้อห้ามน้ีมีผลใช้บังคับไม่ว่าจะเป็นการเสนอหรือการจ่ายที่ ได้กระทำ� โดยตรงหรือผ่านบุคคลอื่นก็ตาม เพื่อให้ปฏิบัติสอดคล้องกับกฎหมาย ABAC จึงห้ามมิ ให้พนักงานหรือบุคคล ที่สามใด ๆ ที่ปฏิบัติหน้าที่ ในนามของ Avient เสนอของขวัญ ส่ิงบันเทิง หรือ ส่ิงที่มีค่าใด ๆ ไม่ว่าในรูปแบบใดก็ตามให้แก่ผู้อื่น หรือรับส่ิงเหล่าน้ันจากผู้ ใด ก็ตาม ไม่ว่าโดยทางตรงหรือทางอ้อม โดยที่สินบนน้ันมีเพื่อ: • การไดม้าซ่ึงหรอืการรกัษาไวซ่ึ้งธุรกิจ • โน้มน้าวการตดัสินใจทางธุรกิจ • รบัความไดเ้ปรยีบที่ ไม่เหมาะสม กฎหมาย ABAC มีผลใช้บังคับในวงกว้างและสามารถตีความได้อย่างกว้าง ขวาง การละเมิดอาจเกิดขึน้ได้ แม้ว่า: • จะไม่มีเจตนาของการทุจรติ • มีเพียงการนำ�เสนอหรอืการสัญญาวา่จะมีการจ่ายเงิน ของขวญัหรอืการ ตอ้นรบัดแูล และไม่ไดเ้กิดขึน้จรงิ • มีการจ่ายเงินเกิดขึน้ แต่ไม่บรรลุผลตามวตัถุประสงคท์ี่ตอ้งการ • มีบุคคลที่นอกเหนือจากผู้ ให้ ไดร้บัผลประโยชน์ (ตวัอย่างเช่น การมอบ ธุรกิจให้กับบุคคลที่สาม) • หากบุคคลน้ันไดเ้สนอแนะหรอืเรยีกรอ้งการตดิสินบน • บรษัิทดงักล่าวรูสึ้กวา่ตนเองไดสิ้ทธิ์ ในการดำ�เนินการหรอืผลประโยชน์น้ัน แล้ว • เมื่อบุคคล “ควรรบัทราบ” วา่มีการตดิสินบนเกิดขึน้ 2 ซ่ึงรวมถึงเจ้าหน้าที่ของรัฐและ/หรือพนักงานของภาคเอกชน 2 การติดสิ นบนคืออะไร “การตดิสินบน” คอืการเสนอหรอืสัญญาวา่จะให้ หรอืการให้ หรอืการอนุญาต การให้ ส่ิงที่มีมูลคา่หรอืความไดเ้ปรยีบอื่นเพื่อโน้มน้าวการกระทำ�ของบุคคลอื่น สินบนยังอาจรวมถึงส่ิงตอ่ไปน้ี: • เงินสดและส่ิงที่เทียบเท่าเงินสด (บัตรของขวญัหรอืบัตรกำ�นัล) • ของขวญั ส่ิงบันเทิง และการเลีย้งรบัรองที่ ไม่มีวตัถุประสงคท์างธุรกิจที่ ชัดเจน หรอืเกินความจำ�เป็นอันสมเหตสุมผลทางธุรกิจ • การจ่ายเงินคา่เดนิทางหรอืจัดหาการท่องเที่ยวพักผ่อนให้ • การจ่ายเงินให้กับเจ้าหน้าที่ของรฐัเพื่อให้ละเวน้ข้อกำ�หนดทางศลุกากรที่มี ผลใช้บังคบัหรอืเพื่อเรง่รดัการจ่ายคนืภาษี • การให้บรกิารส่วนบุคคล ความช่วยเหลือพิเศษ เงินกู้ยืม • การเสนอการจ้างงานหรอืผลประโยชน์อื่นให้กับสมาชิกในครอบครวัหรอื เพื่อนของบุคคลน้ัน • การให้เงินช่วยเหลือพรรคการเมืองหรอืผู้สมัครชิงตำ�แหน่งทางการเมือง • การบรจิาคเงินหรอืการสนับสนุนทางการกุศล รายการอื่น ๆ ที่เห็นไดชั้ดน้อยกวา่ก็อาจถือเป็นการละเมิดได ้ตวัอย่างรวมถึง แต่ ไม่จำ�กัดเพียง: • การให้ความช่วยเหลือที่ ไม่ ใช่ตวัเงิน (In-kind contributions) • โอกาสในการลงทุน • ตาํแหน่งในบรษัิทรว่มคา้ • ผู้รบัเหมาย่อยที่ ไดร้บัเลือกหรอืไดเ้ปรยีบ ข้อห้ามน้ีมีผลใช้บังคบักับส่ิงใดก็ตามที่อาจเอือ้ประโยชน์ตอ่บุคคลโดยตรงหรอื ตอ่บุคคลอื่น เช่น สมาชิกในครอบครวั เพื่อน หรอืผู้รว่มธุรกิจ การให้สิ นบนแก่เจ้าหน้าท่ี ของรัฐ ใครคือเจ้าหน้าท่ีของรฐั “เจ้าหน้าที่ของรฐั” อาจจะเป็นใครก็ตามที่มีอำ�นาจหน้าที่ัสำ�คญัในองคก์รของรฐั หรอืเป็นผู้ที่ทำ�งานให้กับหรอืเป็นตวัแทนขององคก์รที่เป็นของรฐับาลหรอืเป็น องคก์รที่อยู่ภายใตก้ารควบคมุของรฐับาล ตามวตัถุประสงคข์องกฎหมายวา่ดว้ย การตอ่ตา้นการตดิสินบน เจ้าหน้าที่ของรฐัไดแ้ก่: • เจ้าหน้าที่หรอืพนักงานของรฐับาล (รฐับาลกลาง ระดบัรฐั ระดบัท้องถิ่น) กรม หรอืหน่วยงานของรฐับาล • บุคคลใดก็ตามที่ปฏิบัตงิานตามอำ�นาจหน้าที่ของเจ้าหน้าที่รฐัหรอืในนาม ของรฐับาล กรม หรอืหน่วยงานของรฐับาล • พรรคการเมือง เจ้าหน้าที่ของพรรคการเมือง และผู้สมัครชิงตำ�แหน่ง ทางการเมือง • เจ้าหน้าที่และพนักงานขององคก์รเอกชนที่รฐั/รฐับาลเป็นเจ้าของ ควบคมุ หรอืเป็นเจ้าของบางส่วน • เจ้าหน้าที่และพนักงานขององคก์รสาธารณะระหวา่งประเทศ ตวัอย่างเช่น องคก์ารสหประชาชาติ โดยทั่วไปแล้ว การระบุตวัตนของเจ้าหน้าที่ของรฐัสามารถทำ�ได้ ไม่ยาก แตก็่ ไม่ เสมอไป บางครัง้ บุคคลน้ันอาจพิจารณาวา่ตนเองไม่ ใช่เจ้าหน้าที่หรอือาจไม่ ไดร้บัการปฏิบัตเิช่นเจ้าหน้าที่ของรฐัโดยรฐับาลของตนเอง แตพ่วกเขาอาจมี คณุสมบัตติรงตามความหมายของเจ้าหน้าที่ของรฐัที่กำ�หนดไวข้้างตน้ พนักงาน ของ Avient มีหน้าที่ ในการพิจารณาวา่กิจกรรมที่เสนอน้ันเกี่ยวข้องกับเจ้า หน้าที่ของรฐัและเป็นที่ยอมรบัหรอืไม่ และควรปรกึษากับฝ่ายกฎหมายหากมี คำ�ถามหรอืข้อกังวลใด ๆ การติดสิ นบนทางการค้า นอกเหนือจากการห้ามตดิสินบนเจ้าหน้าที่ของรฐัแล้ว Avient ยังไดห้้ามการตดิ สินบนและการทุจรติในการตกลงซือ้ขายเชิงพาณิชย์ดว้ยเช่นกัน พนักงานตอ้ง ไม่เสนอหรอืรบัส่ิงที่มีมูลคา่ใดทัง้สิน้แก่/จากลูกคา้ ซัพพลายเออรห์รอืบุคคล ที่สามใดก็ตามที่มีอยู่หรอืผู้ที่อาจจะเป็นในอนาคต เพื่อการไดม้าซ่ึงธุรกิจที่ ไม่ เหมาะสมหรอืความไดเ้ปรยีบทางธุรกิจที่ ไม่ยุตธิรรมของ Avient ช่ือเสียงของเรา ดา้นความมีศีลธรรมน้ันมีความสำ�คญัเหนือกวา่การบรรลุข้อตกลงทางธุรกิจที่อาจ ไดม้าจากการปฎิบัตทิางธุรกิจที่ ไม่เหมาะสมกับบุคคลหรอืองคก์รอื่น การจ่ายเงินค่าอำ�นวยความสะดวกและเงินส่วนแบ่ง โดยทุจริต (Kickback) การจ่ายเงินคา่อำ�นวยความสะดวกคอื คา่ธรรมเนียมอย่างไม่เป็นทางการที่จ่าย ให้กับเจ้าหน้าที่ของรฐัเพื่ออำ�นวยความสะดวก (เรง่ความเรว็) ของกิจกรรมบาง ประเภท การจ่ายเงินคา่นวยความสะดวกเป็นการกระทำ�ที่คาบเกี่ยวระหวา่งการก ระทำ�ที่ถูกกฎหมายและผิดกฎหมาย เน่ืองจากอาจตคีวามไดว้า่เป็นเงินสินบน โดยทั่วไปแล้ว เงินส่วนแบ่งโดยทุจรติคอืจำ�นวนเงินที่ทำ�การตอ่รองเพื่อให้หัก จากจากการชําระเงินคา่สินคา้ และมอบกลับไปยังผู้รบัสินบน Avient ไม่เสนอหรอืรบัการจ่ายเงินคา่อำ�นวยความสะดวกหรอืเงินส่วนแบ่งโดย ทุจรติใด ๆ ให้แก่หรอืจากเจ้าหน้าที่ของรฐั ลูกคา้ ผู้ขาย หรอืคูค่า้ทางธุรกิจอื่น ๆ พนักงานและบุคคลที่สามตอ้งหลีกเลี่ยงกิจกรรมใดที่อาจนำ�ไปสู่หรอืเป็นการ แนะนำ�วา่ Avient จะให้หรอืยอมรบัการจ่ายเงินคา่อำ�นวยความสะดวกหรอืเงิน ส่วนแบ่งโดยทุจรติ อาจมีสถานการณ์ที่การไม่ยอมจ่ายเงินคา่อำ�นวยความสะดวก 3 หรอืเงินส่วนแบ่งโดยทุจรติ ก่อให้เกิดความเส่ียงตอ่ความปลอดภัยส่วนบุคคล ของผู้รว่มงาน (หรอืครอบครวัของตน) ภายใตส้ถานการณ์เหล่าน้ี โปรดตดิตอ่ เจ้าหน้าที่ฝ่ายจรยิธรรมองคก์ร (ethics.officer@avient.com) หรอืที่ปรกึษา ทั่วไป (legal.officer@avient.com) โดยทันที การทำ�งานกับตัวแทน ผู้ จัดจำ�หน่ายและบุคคลท่ี สามอ่ื น ๆ ในบางครัง้คราว Avient อาจใช้บรกิารจากตวัแทน ผู้จัดจำ�หน่าย ที่ปรกึษาหรอื คนกลางอื่น ๆ เพื่อสนับสนุนกิจกรรมทางธุรกิจของบรษัิท หรอือาจรว่มงานกับ พันธมิตรทางธุรกิจในการลงทุนรว่มหรอืโครงสรา้งทางธุรกิจอื่น ความสัมพันธ์ เหล่าน้ีมีความสำ�คญัตอ่ Avient และมอบความช่วยเหลือที่มีคา่ให้แก่ธุรกิจใน หลาย ๆ ดา้น นอกจากน้ี ความสัมพันธ์เหล่าน้ียังอาจก่อให้เกิดความท้าทายใน เรือ่งการปฏิบัตติามกฎระเบียบ ดงัน้ัน Avient ตอ้งดำ�เนินตามขัน้ตอนที่เหมาะ สมเพื่อป้องกัน การตดิสินบน กฎหมายตอ่ตา้นการให้สินบนส่วนใหญ่มีผลใช้บังคบั ไม่วา่การตดิสินบนจะ ทำ�โดยตรงแก่ฝ่ายหน่ึงหรอืผ่านตวัแทน ที่ปรกึษาหรอืคนกลางอื่นใดก็ตาม Avient ในฐานะที่เป็นบรษัิท และบุคคลที่เป็นเจ้าหน้าที่และพนักงานอาจ ตอ้งมีส่วนรบัผิดชอบในการจ่ายเงินที่ ไม่เหมาะสมโดยตวัแทนหรอืคนกลางอื่น ถ้าหากทราบความจรงิวา่หรอืมีเหตผุลที่ทำ�ให้ทราบวา่มีการจ่ายเงินสินบน การ ละเลยโดยเจตนาไม่อาจใช้เป็นข้อตอ่สู้ ได ้ซ่ึงรวมถึงการไม่สอบถามรายละเอียด เพิ่มเตมิตามความเหมาะสมเมื่อเกิดสถานการณ์ที่น่าสงสัย ดว้ยเหตน้ีุ Avient จึงจำ�เป็นตอ้งทำ�การสอบทานธุรกิจของตวัแทนและบุคคล ที่สามอื่นทัง้หลาย ทัง้ก่อนและระหวา่งการรว่มธุรกิจ การสอบทานธุรกิจและกระบวนการอนุมัติ ก่อนที่จะทำ�การวา่จ้างหรอืตอ่อายุข้อตกลงที่มีอยู่กับตวัแทนขาย ผู้จัดจําหน่าย หรอืบุคคลที่สาม อื่น ๆ จะตอ้งไดร้บัการตรวจสอบและอนุมัตทิางกฎหมาย ตดิตอ่พันธมิตรฝ่าย กฎหมายของคณุเพื่อรอ้งขอการสอบทานธุรกิจ และรบัรองวา่คณุไดร้บัการ อนุมัตเิป็นลายลักษณ์อักษรก่อนทำ�งานรว่มกับตวัแทนหรอืบุคคลที่สามใด ๆ เราคาดหวงัให้บุคคลที่สามให้ความยินยอมตามสัญญาที่จะปฏิบัตติามกฎหมาย ABAC บุคคลที่สามบางรายอาจจำ�เป็นตอ้งผ่านการฝึกอบรมการปฏิบัตติามกฎ ระเบียบให้เสรจ็สมบูรณ์ เพื่อลดทอนความเส่ียงให้เหลือน้อยที่สุด Avient จึงจำ�เป็นตอ้งพิจารณาปัจจัย บางอย่าง ก่อนเข้ารว่มความสัมพันธ์ทางธุรกิจกับบุคคลที่สาม และบุคคลที่สามทัง้หมด ตอ้งมีคณุสมบัติ ตรงตามมาตรฐานดงัตอ่ไปน้ี: • ช่ือเสียง - ตอ้งมีประสบการณ์และความเช่ียวชาญตามที่กำ�หนด • ความน่าเช่ือถือ – บุคคลอ้างอิงทางธุรกิจที่สนับสนุนคำ�กล่าวอ้างเรือ่งความ เช่ียวชาญของบุคคลที่สาม • ความมั่นคงทางการเงิน - มีแหล่งเงินทุนเพียงพอสำ�หรบัการบรรลุผล สำ�เรจ็ตามพันธะสัญญา • แนวปฏิบัตดิา้นจรยิธรรมและกฎหมาย - มุ่งมั่นที่จะปฏิบัตติามกฎหมายที่ ใช้บังคบัทัง้หมด รวมถึงกฎหมายตอ่ตา้นการให้สินบน และ • ความมุ่งมั่น - ดำ�เนินการเพื่อรบัทราบและให้คำ�ยินยอมในการปฏิบัตติาม นโยบายน้ี สัญญาณอันตราย นอกจากน้ี Avient ยงัสามารถรบัผดิตามกฎหมาย ABAC ไดส้ำ�หรบัการกระทํา ของตวัแทนของเราและบคุคลทีส่ามอืน่ ๆ (รวมถงึหุน้ส่วนบรษัิทรว่มทุน) หาก คณุมีขอ้สงสัยทีส่มเหตสุมผลวา่ตวัแทนหรอืบคุคลทีส่ามอืน่ ๆ อาจจา่ยสินบน และไม่ไดด้ำ�เนินการตามขัน้ตอนทีเ่หมาะสมเพ่ือหา้มปรามการจา่ยเงินน้ัน หรอื แจง้ใหพ้นัธมติรฝ่ายกฎหมายของคณุทราบ อาจทำ�ให ้Avient ถกูมองวา่เป็นผู้ ใหก้ารอนุมตักิารใหสิ้นบนน้ันโดยนัย สัญญานเตอืนทีค่วรหมัน่ตรวจสอบไดแ้ก่: • บุคคลที่สามที่มีที่ตัง้หรอืทำ�ธุรกิจในประเทศที่มีปัญหาการทุจรติสูง • ลูกคา้ ซัพพลายเออร ์หรอืบุคคลที่สาม • ปฏิเสธที่จะให้การรบัประกันตามสัญญาเกี่ยวกับการปฏิบัตติาม กฎหมาย ABAC • พยายามทำ�ข้อสัญญาที่เป็นการจำ�กัดการแข่งขันทางการคา้ • แบ่งการซือ้ขายออกเป็นการซือ้ขายขนาดย่อย ๆ เพื่อหลีกเลี่ยงการ อนุมัตทิี่จำ�เป็นโดยรฐับาลหรอืฝ่ายบรหิารของ Avient • มีเจ้าหน้าที่ของรฐัหรอืบุคคลที่มีความสัมพันธ์ ใกล้ชิดกับเจ้าหน้าที่ ของรฐัเป็นเจ้าของ หรอืเป็นผู้บรหิาร • ขอราคาที่ ไม่ลงบันทึกหรอืการปรบัรายการเป็นเงินสด • ไม่เต็มใจที่จะให้รายละเอียดที่จำ�เป็นแก่ Avient เพื่อดาํเนินการ สอบทานธุรกิจ • ซัพพลายเออรห์รอืบุคคลที่สามอื่น ๆ • ขอให้ทำ�การชำ�ระเงินไปยังบัญชีธนาคารส่วนบุคคลหรอืตา่ง ประเทศ • ขาดประสบการณ์เกี่ยวกับผลิตภัณฑ์ สายงาน อุตสาหกรรม หรอื ขาดพนักงานที่มีคณุสมบัตเิหมาะสม • ปฏิเสธที่จะให้รายละเอียดข้อกำ�หนดของงาน ข้อกำ�หนดเรื่ องการบัญชีและการเก็บรักษาบันทึก ภายใต้กฎหมาย ABAC ส่วนใหญ่ Avient และบริ ษัทในเครื อต้องเก็บรักษา สมุดบัญชี และบันทึกข้อมู ลที่ ถู กต้องและโดยละเอียด และรักษาให้มี ระบบ การควบคุมภายในที่ เพียงพอ ข้อกำ�หนดเหล่าน้ี ใช้กับกิจกรรมทางธรุกิจของ เราทั ้งหมดในทุกสถานที่ ที่ เราดำ�เนินงาน และดำ�เนินการผ่านกฎระเบียบและ ขั ้นตอนปฏิบัติทางบัญชี มาตรฐานของ Avient พนักงานทุกคนต้องปฏิบัติ ตามกฎระเบียบและขั ้นตอนปฏิบัติเหล่าน้ี โดยไม่มี ข้อยกเว้น Avient ไม่อนุญาตทำ�การสร้างหรื อใช้งานบัญชี “ที่ ไม่มีการลงบันทึก” หรื อ “ กองทุนเพื่ อการทุจริต (Slush Fund)” นอกจากน้ี ยังไม่อนุญาตให้มี วงเงิน “ เงินสดย่อย” อีกด้วย ต้องรอบคอบเป็ นพิ เศษเมื่ อธรุกรรมดังกล่าวอาจมีความ mailto:ethics.officer%40avient.com? subject= 4 เกี่ ยวข้องกับเจ้าหน้าที่ ของรัฐ เมื่ อมีการชำ�ระเงินให้กับเจ้าหน้าที่ ของรัฐต้อง รายงานเรื่ องดังกล่าวทันทีและลงบันทึกอย่างถู กต้อง โดยระบรุายละเอียดเช่น วัตถุประสงค์ จำ�นวนเงินและปัจจัยอื่ นที่ เก่ี ยวข้อง จะต้องปฏิเสธการร้องขอ สำ �หรับใบแจ้งหน้ี เท็จหรื อการชำ�ระค่าใช้จ่ายที่ ผิดปกติ มากเกินไปหรื อไม่มี รายละเอียดเพียงพอและรี บรายงานทันที การป้อนข้อมูลที่ บิดเบือนให้เข้าใจ ผิด ไมค่รบถ้วนหรื อเป็ นเท็จลงในบัญชี และบันทึกของ Avient น้ันยอมรับไม่ ได้ โดยเด็ดขาด การรายงานการละเมิดท่ี อาจเกิดขึ้ น พนักงานคนใดก็ตามที่มีเหตผุลซ่ึงทำ�ให้เช่ือวา่มีการละเมิดนโยบายฉบับน้ีเกิด ขึน้หรอือาจเกิดขึน้ พนักงานตอ้งรบีรายงานข้อกังวลของตนตอ่ฝ่ายใดฝ่ายหน่ึง ดงัตอ่ไปน้ีหรอืทัง้หมด เพื่อให้ดำ�เนินการตรวจสอบโดยละเอียด • ผู้บังคบับัญชาของคณุหรอืผู้จัดการของ Avient คนใดก็ได้ • เจา้หน้าทีฝ่่ายจรยิธรรมองคก์ร ผ่านทางอเีมลที ่ethics.officer@avient.com • ที่ปรกึษาทั่วไปของ Avient ผ่านทางอีเมลที่ legal.officer@avient.com • เจ้าหน้าที่คนใดก็ไดข้องฝ่ายกฎหมาย • สายดว่นจรยิธรรมของ Avient สายด่วนจริยธรรมของ Avient สายดว่นจรยิธรรมมี ให้บรกิารทั่วโลกใน 20 ภาษา ตลอด 24 ช่ัวโมง 7 วนัตอ่ สัปดาห์ ผ่านทางโทรศัพท์และเวบ็ไซต ์บรษัิทภายนอกเป็นผู้รบัรายงานทาง โทรศัพท์และเวบ็ไซตท์ัง้หมดผ่านสายดว่นจรยิธรรม และรายงานข้อมูลน้ันไป ยังเจ้าหน้าที่ฝ่ายจรยิธรรมองคก์ร การรายงานทัง้หมดจะถูกเก็บไวเ้ป็นความลับ เท่าที่จะสามารถกระทำ�ได ้ดเูวบ็ไซตส์ายดว่นจรยิธรรมไดท้ี่ avient.ethicspoint.com คณุสามารถทำ�การสอบถามหรอืรอ้งเรยีนผ่านทาง เวบ็ไซตน้ี์ หรอืโดยการโทรตดิตอ่สายดว่นที่ดำ�เนินการโดยบุคคลที่สามไดจ้าก ประเทศใดก็ตามที่มีหมายเลขโทรศัพท์ระบุไว้ ในเวบ็ไซต ์เมื่อทำ�การรายงาน ข้อกังวลเกี่ยวกับการจ่ายสินบน โปรดเตรยีมข้อมูลตอ่ไปน้ีให้พรอ้ม ( ให้ราย ละเอียดที่คณุทราบให้มากที่สุด) • จำ�นวนและวตัถุประสงคข์องการจ่ายเงิน • ข้อมูลประจำ�ตวัและสายธุรกิจของบุคคลที่ทำ�การจ่ายเงิน • การจ่ายเงินดงักล่าวทำ�ภายใตส้ถานการณ์เช่นใด • ข้อมูลประจำ�ตวัของบุคคลใดก็ตามที่ทราบเรือ่งการจ่ายเงินน้ี การป้องกันจากการตอบโต้เอาคืน ห้ามมิ ให้มีการตอบโต้ตอ่พนักงานที่ ได้รายงานการละเมิดหรื อกรณีที่ อาจ เป็ นการละเมิดนโยบายน้ี โดยเจตนาสุจริต ไม่ว่ารูปแบบใดก็ตามโดยเด็ดขาด พนักงานที่ ละเมิดนโยบายน้ี จะต้องถู กดำ�เนินการทางวินัย สูงสุดถึงขั ้นเลิก จ้าง     mailto:Ethics.Officer%40avient.com%20%20?

Keeping Safety First o Relentless focus on best-in-class safety performance as an ACC Responsible Care® organization Exceeding Customer Expectations o Complementary technologies and customer relationships offer opportunity for future revenue synergies o Proven innovation-led commercial strategy with strong brands and participation across the full value chain Collaboration in Innovation o Leveraging Dyneema®, the world’s strongest fiber™, to accelerate growth of sustainable, ultralight and high performance applications People – Culture is Everything o Talented, passionate and collaborative associates drive an effective integration strategy o Strong Great Places to Work® scores reflect positive integration efforts in first year AVIENT PROTECTIVE MATERIALS INTEGRATION AVIENT PROTECTIVE MATERIALS K E Y I N D U S T R I E S PERSONAL PROTECTION Military • Law Enforcement • First Responders • Body Armor • Helmets • Vehicle Protection 50% MARINE & SUSTAINABLE INFRASTRUCTURE Towing / Mooring • Aquaculture • Floating Wind • Offshore Cranes 30% CONSUMER Consumer • Outdoor High Performance • Safety Equipment 4 Figures reflect approximate proportions of 2022 sales Q 1 P ER FO RM A N CE Q1 2023 PERFORMANCE VS. GUIDANCE 7 14.8% 15.8% Adjusted EBITDA Margin % Better-than-expected margins driven by: • Resilient demand for composites and sustainable solutions which improved mix of higher margin applications • Deceleration of raw material inflation • Cost reduction activities Q1 EBITDA BRIDGE 8 $ millions CAI: Price / Mix 19) Inflation (4) SEM: Price / Mix 6) Inflation (4) Net Price Benefit 17) Wage and Energy Inflation (13) Cost Reductions 8) FX (6) Q1 2023 Actual $134) Adjusted EBITDA Q1 2022 Pro Forma $ 176) Demand (48) • Weak demand conditions in-line with previous expectations • Pricing continues to cover inflation of raw materials, wages and energy U.S. & Canada 40% 38% 17% Q1 2023 SEGMENT, END MARKET AND GEOGRAPHY GEOGRAPHY REVENUESEGMENT FINANCIALS 18% 23% Building and 6%Telecommunications END MARKET REVENUE (1) Total company sales and adjusted EBITDA of $846M and $134M, respectively, include intercompany sales eliminations and corporate costs $537M $91M $310M $64M Sales EBITDA Specialty Engineered Materials Color Additives and Inks $134M$846M (1) 9 Q1 2023 SALES BY REGION Yo Y C H A N G E ( E X C L . National Defense budget of $842 billion submitted to Congress in Q1 2023 • European NATO members annual defense spend expected to increase by up to 20%  Dyneema® is the world’s strongest fiber™  One of the highest strength to weight ratios of any material on Earth  Direct relationships with industry leading armor manufacturers  Resistant to most chemicals, UV, and moisture to handle any environment Avient Confidential 13 DEFENSE Source: US Department of Defense, defense.gov, NATO13 Source: TRANSPORTATION • Increased EPA regulations requiring improved fuel efficiency, enabled in part by lower-weight vehicles • Automakers preparing for 2/3 of U.S. vehicles to be 100% electric by 2032  Lightweight panels that establish both strength and stiffness resulting in decreased energy usage, lower emissions  Long-lasting Color applications to resist UV exposure, temperature fluctuations and exceed the stylistic requirements of global automakers 14 $130 $530 $0.60 $2.40 2023 GUIDANCE 15 Sales Adjusted EBITDA $845 $3,400 Adjusted EPS (in millions) (in millions) CASH FLOW / LEVERAGE 16 • Maintaining free cash flow and leverage guidance from February earnings call • IT investment to further integrate acquired businesses and capture operational efficiencies • Restructuring actions to streamline operations and improve profitability, primarily in Europe ($ millions) 2023E Cash Flow from Operating Activities 350$ Less: Run-Rate CapEx (110) CapEx for IT System Upgrade (25) CapEx for Restructuring (15) Total CapEx (150) Free Cash Flow 200$ Adjusted EBITDA 530$ Net Debt / Adjusted EBITDA 2.9x LONG-TERM REVENUE GROWTH DRIVERS Growth Drivers Long-Term Growth Rate Sustainable Solutions 8–12% Healthcare 8–10% Composites 10% Asia / LATAM 5% Other (GDP growth) 2–3% Avient 6.5% 17 Sustainable Solutions 32% Asia / LATAM Composites Other (GDP Growth) 39% • Virtual presentation to be held September 20, 2023 • The company will be conducting an investor-focused presentation around our sustainability solutions portfolio Avient Confidential 18 SUSTAINABILITY INVESTOR DAY 18 $340M $405M $455M $550M $790M $915M 2016 2017 2018 2019 2020PF** 2021 2022PF*** SUSTAINABILITY FOR A BETTER TOMORROW Revenue From Sustainable Solutions* 2016-2022 ($ in millions) Organic Future Growth Revenue Assumptions From Sustainable Solutions: 8 - 12% 19 *Avient Sustainable Solutions definitions aligned with FTC 2012 Guide for the Use of Environmental Marketing Claims (“Green Guides”) **2020 is Pro Forma to include full year of the Clariant Color business ***2022 is Pro Forma for the acquisition of Avient Protective Materials and the divestiture of Distribution $1,175M Lightweighting Eco-Conscious Recycle Solutions VOC Reduction Sustainable Infrastructure Human Health & Safety Reduced Energy Use Bio-polymers SUSTAINABILITY NEEDS BY MARKET B&C • Eco-Conscious • Carbon footprint • Resource conservation • Carbon footprint • Bio based content • Eco-Conscious Automotive • Light weighting • Recycled Content • VOC reduction • Recycle Solutions • Carbon Footprint Packaging • Recycle Solutions • Food waste reduction Common Theme: CO2 Emission Goals Increasing Single-Use Plastic Regulation 20 INVESTING IN INNOVATION S U S T A I N A B I L I T Y P O R T F O L I O 21 AP P EN D IX 24 RAW MATERIAL 2022 ANNUAL PURCHASES Performance Additives Pigments 12% TiO2 Dyestuffs 2% Polyethylene Nylon Polypropylene Styrenic Block Copolymer Other Raw Materials 33% ~40% hydrocarbon based (Grey shaded materials are hydrocarbon based, includes portion of “Other Raw Materials”) Non-hydrocarbon based materials • Cost inflation decelerating, particularly for hydrocarbon-based raw materials 2022 pro forma results for the acquisition of Avient Protective Materials SEGMENT DATA U.S. & Canada 40% 37% 18% 2022 PRO FORMA SEGMENT, END MARKET AND GEOGRAPHY GEOGRAPHY REVENUESEGMENT FINANCIALS 24% Building and END MARKET REVENUE $2,355M $402M $1,300M $272M Sales EBITDA Specialty Engineered Materials Color Additives and Inks $592M$3,653M (1) 9% 26 (1) Total company sales and adjusted EBITDA of $3,653M and $592M, respectively, include intercompany sales eliminations and corporate costs C O L O R , A D D I T I V E S & I N K S 2022 REVENUE | $2 .4 B ILL ION 34% 38% END MARKET REGION 27 34% 21% Building & 1% Energy 2% S P E C I A LT Y E N G I N E E R E D M AT E R I A L S 2022 PRO FORMA REVENUE | $1 .3 B ILL ION END MARKET 52% 35% REGION 28 19% 8%Industrial 9% Defense Building & 32% 27% 14% Building & 3% 1% Defense 1% (18% of sales) 9% 2022 PROFORMA AVIENT REGIONAL SALES BY END MARKET 27% 14% 17% Building & (37% of sales)Transportation 24% 12% Building & US & Canada (40% of sales) 56% 23% Building & 1% LATAM (5% of sales) 3% 29 PEER COMPARISONS AVIENT IS ASSET LIGHT Capex / Revenue 2023E (%) Avient Specialty Other Specialty / Note: Avient reflects 2023 estimated revenue of $3,400 and estimated run-rate CAPEX of $110M. 31 4 4 5 5 5 6 7 9 FREE CASH FLOW CONVERSION Note: Free cash flow conversion calculated as (Adjusted EBITDA – Capex) / Adjusted EBITDA.